华腾制药2022校园招聘

海师小编

企业简介

湖南华腾制药有限公司由国家万人、省百人计划专家、归国华侨邓泽平博士创办，致力于长效靶向新药及高端仿制药开发与产业化，是国内为数不多的将PEG化长效靶向技术应用在新药开发的企业。已建成全球最大PEG修饰剂库，拥有授权专利30余项，与全球500家以上药企建立合作，包括辉瑞、诺华等国际制药巨头。

公司现有员工400余名，硕士及以上学历占人员总数的60%，形成一支院士专家领衔的高水平人才队伍。拥有5000平米的研发基地和3.5万平米的智能化生产基地，成立了全国首家聚焦在长效缓释药物研发的省工程研究中心，组建了院士专家工作站、博士后工作站，且与美国哈佛大学、北京大学、南开大学等高校建立了产学研合作。

公司秉承“为人类医药健康事业奋斗不息”的理念，希望创造更多优质的新药好药造福人类、努力践行企业的社会责任。

岗位介绍

一、有机合成研究员（20名）

5k-8k/本科及以上

岗位职责:

1、 根据组长的项目安排，按照合成线路完成产品合成工作；

2、 细心观察实验，规范操作，得到合理的实验结果；

3、 根据公司要求，及时地总结工作，上交实验数据资料。

任职要求：

1、 本科及以上学历，药学、化学、生物技术等相关专业；

2、 熟悉必要的合成药理技术、分离技术，具有较强的操作解决问题能力；

3、 具有良好的沟通能力和团队精神。

二、合成研究员（仿制药方向）（10名）

5k-8k/本科及以上

岗位职责：

1、独立完成多步有机合成反应，熟练应用NMR、LCMS、HPLC等分析纯化仪器并进行相应的图谱解析；

2、熟悉合成相关文献检索，设计实施合成实验，解决各种实验中碰到的问题；

3、负责按照项目组长安排开展小试、中试开发，杂质制备。能清晰、准确、详细地完成实验记录和实验报告；

4、负责合成设备的日常维护等工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，药学、化学等相关专业；

2、具备扎实的有机化学、合成化学、药物化学相关的理论知识和实践能力；

3、工作积极主动、服从安排，热爱有机合成研发工作。

三、制剂助理研究员（10名）

5k-8k/本科及以上

岗位职责：

1、负责制剂小试处方工艺研究、中试放大生产及技术转移；

2、按制定的方案计划进行处方筛选、制剂工艺的研究，严格执行实验方案，分析研究结果，撰写总结报告，熟悉新药报批要求及相关法规，撰写申报资料；

3、协助领导完成制剂研究的流程、技术规范。

任职要求：

1、药学、药物制剂、制药工程、生物技术等相关专业本科及以上学历；

2、具有扎实的药物制剂理论知识和操作技能；

3、能够阅读、准确翻译英文专业文献；

4、主动学习，积极上进，吃苦耐劳，善于思考，有较强的协作沟通能力。

四、分析助理研究员（10名）

5k-8k/本科及以上

岗位职责：

1、完成项目负责人安排的产品检测、方法开发、验证、转移等工作。

2、负责操作规程的撰写、独立完成实验操作及记录的撰写。协助完成总结报告。

3、负责产品质量标准的建立及审核，配合完成产品现场检查；

4、参与研发部相关岗位的仪器分析及技术实用指南的培训；

5、对助理研究员进行合理工作安排及记录审核，并与制剂、合成人员进行无缝对接；

负责实验室的管理及仪器/设备的日常维护。

任职要求：

1、本科及以上学历，药学、化学、生物技术等相关专业；

2、具备良好的英文阅读能力及资料检索能力，良好的执行力及沟通能力；

3、好学、热情、吃苦耐劳，具有较强的责任心及团队协作能力。

五、生物药研究员（5名）

5k-10k/本科及以上

岗位职责：

1、负责/参与生物药（酶、蛋白类）制备研究，从实验室的小试至中试放大生产；

2、负责设计和开展生物药（酶、蛋白类）相关项目的生物学研究（包括体内外药理药效），推进项目进展，解决研发过程中遇到的问题；

3、负责撰写实验原始记录、试验小结和报告；

4、按期完成工作任务，及时反馈实验结果及进展。

任职要求：

1、生物工程、分子生物学、细胞生物学、病毒学等相关专业，有蛋白类药物研究相关工作经验优先；

2、熟练掌握文献检索手段，具备优秀的英文读写能力；

3、有较强的求知欲、责任心，具有良好的团队合作精神与沟通能力。

六、储备干部（10名）

5.8k-8k/本科及以上

岗位职责：

1、 严格按照生产操作规范，负责原料车间的设备操作；

2、服从安排，从事车间生产工作，为班长、主管、主任储备岗位。

任职要求：

1、本科以上学历；理工类专业；

2、身体健康，人品端正，责任心强。

薪酬福利

公司坚持“以人为本”，为员工创造平台，助员工实现梦想，搭建全系列、全方位的员工成长与晋升通道。加入我们，您将伴随企业成长、共享企业的成功。

（1）广阔的发展平台：

药物研究院；智能生产基地；创新药物工研院（国家重点科创项目）

（2）健全的薪资体系：

基本工资+绩效奖金+项目提成+年终奖金+人才补贴+股权激励；

（3）人性化的福利制度：

六险一金+员工宿舍+餐费补贴+健康体检+生日贺礼+节日礼物；

（4）丰富多彩的业余文体活动：

学习讲座；团建、外出旅游；免费运动场所；

（5）年度基本薪酬增长+畅通的职务晋升通道。