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[求职信息] 怎么写简历自我评价更好

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发表于 2016-1-21 16:58:49 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 海南找工作 于 2016-1-21 17:00 编辑

简历上的自我评价有两个说法,一种是没有必要去写,一种是很多必要去写,但是大多数情况下,不论是求职者还是招聘者,都希望在简历上写自我评价,只是有个别的企业不是很喜欢。那么,对于简历上的自我评价,如果要写的话怎么写更好呢,也就是个人简历怎么写好呢,一起来分享一下:怎么写简历自我评价更好


大多数HR面试官,对于简历上自我评价的判断标准有,描述简洁、写出重点、个人规划。

所谓描述简洁就是,在自我评价这里,最好能写的比较简单清晰,不要再重复个人信息里面有的。也不要写什么性格乐观开朗,个性坚强好胜,做事沉着冷静等这类信息,这会让面试官觉得你很肤浅。如果想要写的话,最好结合面试岗位来写,写出自己与岗位相符的性格与胜任能力。

写出重点的意思是,你经过这些年的工作与学习,你从中领悟到了什么,具备了什么样的能力。比如可以写,你有很好的协调能力,有很好的组织与领导能力,能够胜任领导给予你的任务等等。也可以写出,你对工作的一些看法,这样会让面试官觉得你很有潜力,对你的面试成功率有很大胜算。

个人规划这里指的是,写出你对未来工作的计划与安排,可以结合你的岗位,写出你对工作的日后计划与安排,或者写出如果你胜任此工作的话,你能达到什么样的效果。要切记一点,每一个企业在招聘员工时,都不希望员工有很大的野心,千万不能说你日后有工作经验后,能去自己单干或者创业之类的话。

最后,你还可以写出,基于你上次的工作经验,你具备了什么样的能力,比如擅长策划、擅长摄影、擅长写作等这些加分的自我评价,会让面试官觉得你是一个复合型人才,有很大几率录用你,海南找兼职工作还是海南兼职官网(jianzhiday.com)

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 楼主| 发表于 2016-1-29 17:17:05 | 显示全部楼层
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